Seniselt jätkates kasvab spetsialistide puudus lumepallina ja ettevõtted on sunnitud Eestist lahkuma
Nii nagu on enamiku valdkondade puhul, nii on koroonaviiruse mõju eelneval aastal ka tööjõuturule tugeva märgi jätnud. Koroonaviirusest tingitud piirangud tõid Eesti üsna suletud tööjõuturu puudused veelgi enam esile ja töökäte puudus osutab kiirele muudatuste vajadusele.
Eesti tööjõuturul valitsevat oskustöötajate puudust koroonapandeemia leevendanud ei ole ja seniselt jätkates kasvab lumepall hoogsalt edasi. Enim muret valmistab mulle tõsiasi, et kõige teravam on tööjõu mure Eesti majandust kõige enam mõjutavas töötleva tööstuse sektoris, kus lõpuks ei saa ettevõtted enam tööjõupuuduse tõttu äri teha ja on sunnitud Eestist lahkuma.
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.