Pretsedent: Ülemiste City ettevõtted kasutavad kõrgkoolide kursuste krediiti
2021. aasta alguses käivitunud Ülemiste City koolituskrediidi programm on AS Mainori, linnaku ettevõtete ja Eesti kuue juhtiva kõrgkooli koostööprojektiga, mis teadaolevalt loob terves maailmas pretsedendi. Kuidas see programm kui ainulaadne koolitusviis aga töötajate õppimist ja arendamist toetab?
Vasakult Tartu Ülikooli õppeprorektor Aune Valk, AS Mainori juhatuse esimees Kadi Pärnits ja Qvalitas Arstikeskuse personalipartner Kätriin Kade.
Neist teemadest rääkisid AS Mainori juhatuse esimees Kadi Pärnits, Tartu Ülikooli õppeprorektor Aune Valk ja Qvalitas Arstikeskuse personalipartner Kätriin Kade.
HR tarkvara peetakse sageli vaid HR osakonna asjaks, millesse teised organisatsiooni osad peaaegu ei puutu. See arvamus on aga tänu iseteenindusportaalidele nüüdseks aegunud. Töötajate iseteenindus HR tarkvaras on osa personalihalduse töövoost – uus suhtluskanal tööandja ja töötajate vahel, mis kaotab kõigi osapoolte jaoks ära hulga aeganõudvaid manuaalseid tegevusi.