• 29.01.20, 11:40
Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine

Personalitöö edendaja tiitli 15 nominenti

Äripäev ja Personaliuudised valivad tänavu juba teist korda personalitöö edendajat – võitja selgub 19. veebruaril Personalitöö Aastakonverentsil.
Personalitöö edendaja tiitli 15 nominenti
  • Foto: Pixabay
Automaatselt olid nomineeritud ajakirja Personali Praktik 2019. aasta kaanepersoonid (1.–9.).
1. Liis Paemurru, Proekspert
2. Agnes Ojarand, Rimi Eesti Food

Artikkel jätkub pärast reklaami

3. Priit Karjus, Ajutrust
4. Katrin Noormägi, Sotsiaalministeerium
5. Merilin Ednaševski, ABB
6. Renita Käsper, Babbel
7. Jaanus Vihand, Apollo
8. Virge Grant, Tervis ja Tervise Paradiis
9. Janne Lõhmus-Oselein, Stockmann
10. Tea Trahov, Tallinna Tehnikaülikool

Artikkel jätkub pärast reklaami

11. Ene Krinpus, Magnetic MRO
12. Kerli Möldre, Tele2
13. Marianne Tiigimaa, Riigiprokuratuur
14. Kärt Kinnas, PARE
15. Ülle Matt, Swedbank
Võitja selgub žürii hääletusel ja võitja kuulutatakse välja Personalitöö Aastakonverentsil 19. veebruaril. Žüriisse kuuluvad eelmise aasta võitja Merje Kärner (Funderbeam), Ene Olle (ajakirja Personali Praktik peatoimetaja), Helo Tamme (ISS), Sirli Spelman (Icefire) ja Kaija Teemägi (Elisa).

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 04.12.25, 10:55
Tunnustatud Persona iseteenindus säästab juhtide tööaega
HR tarkvara peetakse sageli vaid HR osakonna asjaks, millesse teised organisatsiooni osad peaaegu ei puutu. See arvamus on aga tänu iseteenindusportaalidele nüüdseks aegunud. Töötajate iseteenindus HR tarkvaras on osa personalihalduse töövoost – uus suhtluskanal tööandja ja töötajate vahel, mis kaotab kõigi osapoolte jaoks ära hulga aeganõudvaid manuaalseid tegevusi.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele