Selgunud on personalitöö edendaja konkursi esiviisik
Žürii on oma otsuse teinud ja selgunud on personalitöö edendaja konkursi esiviisik. Võitja kuulutame välja 10. veebruaril Personalitöö Aastakonverentsil.
Personalitöö edendaja konkursi esiviisikusse kuuluvad:
Egle Saska, HR Business Partner PCC Projektis
Helen Pärli, SMARTFUL Growth asutaja, sertifitseeritud koolitaja, coach & HR professionaal
Ingrid Viinapuu, Telia Eesti personalidirektor ja PARE juhatuse liige
Kadi Tamkõrv, Nortali Head of People and Culture
Palmi Lindjärv, Brink'si Human Resources Director Baltics
Züriisse kuulusid Estel Pukk (Eurora), Kärt Kinnas (SMIT), Merje Kärner (Nortal) ja Helo Tamme (Eesti Personalijuhtide LinkedIni grupp).
Personalitöö edendaja tehakse teatavaks 10. veebruaril toimuval Personalitöö aastakonverentsil.
Seotud lood
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.
Enimloetud
2
Viimased uudised
“Eestis annab optimismi tikutulega taga otsida“
Töötamise registri (TÖR) andmepõhine lahendus valmib maksuametil aasta pärast
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele