Oleme harjunud rääkima kaugtöö eelistest ja kasust. Vähem on räägitud sellest, et tööülesannete täitmine digitööna ja veebi kaudu nõuab põhjalikumat plaanimist ja võib võtta rohkem aega.
Määra oma kalendrisse ajad välkvestlusteks või lõõgastavaks lobisemiseks kaaslastega, kes juhtuvad samal hetkel sotsiaalmeedias olema ja soovivad sama teha.
Eesti töötajate rahulolu töökohal määravad paljuski tööandja pakutav keskkond ja hüved – lausa 86% töötajatest ütleb, et tööheaolu on nende jaoks sama oluline kui palk.