"Meie küsitluse eesmärk oli välja selgitada, millised on täna ettevõtjate peamised prioriteedid ning tulemused kajastavad üsna hästi ka seda tunnetuslikku sentimenti, mis ettevõtjatega suheldes välja koorub – Eesti ettevõtted hoolivad headest töötajatest ka kehvematel aegadel ning kui vähegi olud seda võimaldavad, ollakse valmis oma töötajate heaollu panustama," lausus Luminori Eesti ettevõtete panganduse juht Indrek Julge.
Seotud lood
Eesti IT-sektor seisab silmitsi paradoksiga: vabu töökohti ja nõudlust on küllaga, kuid sobivate oskustega spetsialiste napib. SA Kutsekoja prognoosid näitavad, et aastaks 2027 vajab Eesti IT-sektor juurde 33 000 inimest. Samas pole küsimus ainult kvantiteedis – tööandjad ootavad tänapäeval enamat kui lihtsalt tehnilisi oskusi.
Enimloetud
Viimased uudised
Hetkel kuum
NB! Lisatud esikümnete tabelid valdkondade ja maakondade lõikes!
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele