Veebiseminaril teeme lühiülevaate sellest, milliseid muudatusi tõi tööõiguse valdkonnas kaasa eelmine aasta ja millele pöörata tähelepanu 2021. aastal. Vaatame sisse nii seadusandluse muudatustele kui ka kohtupraktikale.
Käsitlemist leiavad muuhulgas järgmised teemad:
- tööohutus ja töökeskkond,
- kaugtöö,
Artikkel jätkub pärast reklaami
- välismaalaste värbamine,
- lähetatud töötajad,
- 2020. aasta olulisemad Riigikohtu lahendid (ärisaladuse määratlemine töölepingus, kollektiivlepingute laiendamine, töölepingu eristamine muudest töö tegemiseks sõlmitavatest lepingutest),
- isapuhkus,
- töötushüvitised,
- töövaidluste lahendamise kord.
Veebiseminari viivad läbi vandeadvokaadid Advokaadibüroo Sorainen partner Karin Madisson ja nõunik Pirkko-Liis Harkmaa.
Lisainfo veebiseminari kohta saab küsida kirjutades
[email protected].
Seotud lood
Eesti IT-sektor seisab silmitsi paradoksiga: vabu töökohti ja nõudlust on küllaga, kuid sobivate oskustega spetsialiste napib. SA Kutsekoja prognoosid näitavad, et aastaks 2027 vajab Eesti IT-sektor juurde 33 000 inimest. Samas pole küsimus ainult kvantiteedis – tööandjad ootavad tänapäeval enamat kui lihtsalt tehnilisi oskusi.