Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Kodust töötamine on muutnud juhid lapsehoidjalikeks
Tuntud juhtimiskoolitaja Raimo Ülavere tähelepanekuid mööda kipuvad tööandjad kodust toimetavate töötajate kohusetundlikkuse pärast üle muretsema ning pigem tuleks jälgida, et inimesed üle ei pingutaks.
Ülavere viitas Äripäeva raadio hommikuprogrammis, et eri uuringute põhjal töötab kaks kolmandikku inimesi kodus olles hoopis rohkem. Distantstöö eeldab koolitaja kinnitusel töötajatele rohkem vastutuse andmist. Ühtlasi tuleb veebikoosolekutega piiri pidada.
HR tarkvara peetakse sageli vaid HR osakonna asjaks, millesse teised organisatsiooni osad peaaegu ei puutu. See arvamus on aga tänu iseteenindusportaalidele nüüdseks aegunud. Töötajate iseteenindus HR tarkvaras on osa personalihalduse töövoost – uus suhtluskanal tööandja ja töötajate vahel, mis kaotab kõigi osapoolte jaoks ära hulga aeganõudvaid manuaalseid tegevusi.