Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine
Värbamisuuring: hirm on Euroopas võitu saanud
Optimism tööturgudel on hakanud taastuma, aga kõige ettevaatlikumad on eurooplased, kes ei usu, et enne sügist endine majandusolukord ja värbamise tase taastuks, selgub nii riigi- kui erasektori värbamisplaane kaardistavast rahvusvahelisest uuringust. Ameerika ja Aasia ettevõtjad usuvad seevastu endise elu taastumist kevadel või suvel.
ManpowerGroupi kvartaalse uuringu raames küsitleti 37 500 tööandjat 43 riigist, et teada saada, millised on aasta esimese kvartali värbamisplaanid. Kui üle-eelmise kvartali tulemused olid läbi aegade kõige negatiivsemad, eelmise kvartali omad tagasihoidlikult optimistlikud, siis alanud kvartali puhul nähakse küll selgeid tööturu taastumise märke, aga seda ennekõike Aasias ja Ameerikas, vähem Euroopas. Kui võrrelda eelmise kvartaliga, näevad tööturul paranemist 32 riigi tööandjad 43st, aga võrdluses eelmisel aastal sama ajaga nähakse olukorra halvenemist 33 riigis.
Seotud lood
Ettevõtte väärtused ei peaks olema midagi sellist, mis ripuvad kenasti kujundatud plakatil kontori seinal ning millest tööle rutates mööda kõnnitakse, vaid sõnad, mis päriselt kannavad ning millest lähtutakse igapäevaseid otsuseid tehes. Sama lugu on tiimisündmusega – need saavad olla strateegiliseks tööriistaks organisatsioonikultuuri kujundamisel, mitte järjekordsed üritused, mille järele personalijuhi kalendris “tehtud” saab märkida.
Enimloetud
1
5
Viimased uudised
“Eestis annab optimismi tikutulega taga otsida“
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele