• 10.09.24, 11:45

54% töötajatest ei pea tööandja pakutavat tervisekindlustuspaketti piisavaks

Sõltumata soost ja vanusest peavad inimesed tööandja tervisekindlustuse paketi tähtsaimaks osaks hambaravi ja selle võimalikult suurt hüvitist, pea iga neljas 18–24-aastane töötaja näeb aga vajadust suurema psühholoogilise nõustamise limiidi järele, selgub Seesam kindlustuse uuringust.
Tervisekindlustust on kasutatud ka vaktsineerimiseks.
  • Tervisekindlustust on kasutatud ka vaktsineerimiseks.
  • Foto: Liis Treimann
Tööandja pakutavast tervisekindlustusest on saanud määrava tähtsusega motivatsioonipaketi osa, mille olemasolu eelistavad töötajad isegi spordikulude hüvitamisele ja väiksemale töökoormusele. Kui rasketel aegadel kiputakse töötajate soodustusi kokku tõmbama, siis tervisekindlustuse lepingu sõlminud ettevõtete arv on tõusuteel olenemata majanduses valitsevast olukorrast.

Seotud lood

  • ST
Sisuturundus
  • 20.11.25, 12:54
Kuidas kasvatada ettevõtte nooremarendajad vanemarendajateks?
Eesti IT-sektor seisab silmitsi paradoksiga: vabu töökohti ja nõudlust on küllaga, kuid sobivate oskustega spetsialiste napib. SA Kutsekoja prognoosid näitavad, et aastaks 2027 vajab Eesti IT-sektor juurde 33 000 inimest. Samas pole küsimus ainult kvantiteedis – tööandjad ootavad tänapäeval enamat kui lihtsalt tehnilisi oskusi.

Hetkel kuum

Liitu uudiskirjaga

Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.

Tagasi Personaliuudised esilehele