Intellektuaalne omand kaugtöö ajastul – kelle oma see õieti on?
Üks tehnoloogiaettevõtte suurimaid varasid on selle intellektuaalne omand. Kaugtöö võimaluste ja organisatsiooni huvides isiklike seadmete kasutamise populariseerimine võib suurendada tööandjate muret intellektuaalse omandi õiguste kaitse pärast. Kellele kuuluvad kaugtööl viibivate töötajate töö viljad? Kuidas ülemaailmse haardega meeskonnad oma intellektuaalset omandit kaitsevad?
"Ettevõtte ainulaadset intellektuaalomandit võivad ohustada nii häkkerid, konkurendid kui ka kliendid ning praegused ja endised töötajad. Varade kaitseks vajavad tehnoloogiaettevõtted vastupidavaid ja ulatuslikke kaitsesüsteeme. Samuti on oluline, et intellektuaalse omandi kasutamise reeglid astuksid üht sammu kaasaegsete kaugtöö standarditega," teab Deeli Kesk- ja Ida-Euroopa laienemise juht Liina Laas.
Seotud lood
Ettevõtte väärtused ei peaks olema midagi sellist, mis ripuvad kenasti kujundatud plakatil kontori seinal ning millest tööle rutates mööda kõnnitakse, vaid sõnad, mis päriselt kannavad ning millest lähtutakse igapäevaseid otsuseid tehes. Sama lugu on tiimisündmusega – need saavad olla strateegiliseks tööriistaks organisatsioonikultuuri kujundamisel, mitte järjekordsed üritused, mille järele personalijuhi kalendris “tehtud” saab märkida.
Enimloetud
1
5
Viimased uudised
“Eestis annab optimismi tikutulega taga otsida“
Hetkel kuum
Liitu uudiskirjaga
Telli uudiskiri ning saad oma postkasti päeva olulisemad uudised.
Tagasi Personaliuudised esilehele