Märksõnaga eneseareng seotud artiklid Personaliuudistes

03.11.26, 14:17

Inseneride puuduse taga on ka ettevõtete endi tegemata töö

29.10.26, 10:15

Prioriteedid-prioriteedid: kuidas otsustada, mis on päriselt oluline?

Loovusaida partner ja meeskondade koolitaja Indrek Maripuu

27.10.26, 08:15

Mida kirjutada koolitusplaani, kui keegi ei tea täpselt, milline töö paari aasta pärast välja näeb?

Produktiivsusklubi juht ja koolitaja Arno Lehtsaar astub üles ka peatsel Koolituskonverentsil.

26.10.26, 08:15

Miks me lükkame olulisi asju edasi ja kuidas sellest ringist välja murda?

Lidli kommunikatsioonijuht Liisa-Indra Pajuste

21.10.26, 09:00

Koolituste arv ei näita töötajate tegelikku arengut: kuidas muuta õppimine igapäevatöö osaks?

Liisi Toom on “Persoonibrändi käsiraamatu” autor ja sooritus- coach .

14.10.26, 12:15

Liisi Toom: persoonibränd ei tähenda enda müümist, vaid mõistmist

08.10.26, 09:00

Kas AI teab, mis ekspert sa oled?

05.10.26, 16:55

Keskendumine tööl: miks tähelepanu hajub ja kuidas seda teadlikumalt juhtida?

Health Clinicu kaasasutaja ja tegevjuht Mihkel Adamson

02.10.26, 10:05

Töötaja oskusi saab arendada, väärtusi enamasti aga mitte

Swedbanki alustavatele ja väikeettevõtjatele korraldatud kogukonnaõhtu

23.09.26, 09:45

Äri sünnib inimestega: miks suhtlemisoskus muutub järjest väärtuslikumaks

15.09.26, 09:50

Kuidas arendame inimesi 2031. aastal?

Cohortsi kaasasutaja ning juhtide ja meeskondade coach ja koolitaja Kerli Rungi

09.09.26, 10:00

Ka sinu juht vajab juhtimist

Juhtimis- ja rakenduspsühholoogia koolitaja ning ettevõtja Raido Rõivas

08.09.26, 01:13

Miks müügiinimesed raha lauale jätavad? Pidur ei pruugi olla müüjas, vaid süsteemis

Müüki ei kasvata käsk, vaid seda toetav organisatsioonikultuur!

Hea juht ei õpi sellepärast, et tal oleks midagi puudu. Ta õpib sellepärast, et soovib oma inimesi paremini mõista, neid paremini toetada ja luua keskkonna, kus meeskond saab anda oma parima, ütleb Merike Stadnik.

01.09.26, 09:00

Merike Stadnik: hea juht ei pea olema kõiketeadja

Koolitaja Signe Ventsel: “Sel sügisel ära tee rohkem. Vali paremini.”

24.08.26, 08:46

Miks ma usun septembrisse

Personalitöö aastakonverents on personali tiimidele suunatud aasta suursündmus. Võrgustumisel on konverentsipäeval alati oluline roll.

21.08.26, 11:58

Konverentsi suurim kasu istub sageli sinu kõrval

Kõige kallim konverentsiviga: tulla kohale ainult kuulama!

Praegu ulatub oodatav tööelu Eestis juba 41,5 aastani. Tulevikus vajab aga Eesti elukestva õppe süsteemi, mis toetaks ligi 45 aasta pikkust tööelu ning võimaldaks selle jooksul läbida mitmeid oskuste uuendamisi, ümberõppeid ja karjäärimuutusi. Foto on illustratiivne.

31.07.26, 09:15

Raport: eestlased peavad panema end valmis 45 aasta pikkuseks tööeluks

Elisa turundusjuht Agnes Nõmmsalu annab soovitusi, kuidas juhtimist värskendada.

28.07.26, 12:47

Kolm sammu, kuidas suvel oma juhtimist värskendada

Arengupartner ja juhtimis-coach Age Leedo

16.07.26, 13:29

Kui õppimine jääb üksi: miks head kavatsused töökohal hääbuvad

Kui su eesmärk on suvel just enesearenguga tegeleda, siis siit leiad kindlasti suurepäraseid raamatu soovitusi, mida rannakotti või öökapile varuda.

14.07.26, 11:00

Personalijuhilt kolleegile: 20 väärt soovitust erialaseks suvelugemiseks

Intervjuust kuuleb, mida saab juht ära teha, et arenguvestlused oleksid päriselt kasulikud ja asjalikud.

13.07.26, 02:47

Ruti Einpalu: kuidas arenguvestlusest maksimum võtta

08.07.26, 08:45

"Nää on paskat mansikat." Äripäeva ajakirjanikud meenutasid suviseid töökogemusi Eestis ja mujal

06.07.26, 09:15

AI varjupool: iga kolmas töötaja tegutseb praegu omal vastutusel

17.06.26, 11:09

Kasutada AI-d vaid e-kirjade kirjutamiseks on sama, mis kasutada internetti vaid ilma vaatamiseks

Produktiivsusklubi kaasasutaja Arno Lehtsaar

15.06.26, 15:58

Keskendumine kui konkurentsieelis tänapäeva töökultuuris

Kui juhtimine ei arene, ei kasva ka organisatsioonide võimekus kasutada päriselt ära mitmekesisust, innovatsiooni ja inimeste potentsiaali, ütleb Kadri Mägi-Lehtsi.

12.06.26, 10:08

Kadri Mägi-Lehtsi: Eesti juhid võiksid end võrrelda rahvusvaheliste tippude, mitte kohaliku keskmisega

Tele2 juhatuse liige ja turundusjuht Annika Parm usub, et kõik ei pea karjääriredelil samas suunas ronima.

10.06.26, 14:00

Karjäärikompassi teravik ei pea alati juhirolli sihtima

22.05.26, 15:24

Anna ärile uus hoog: 7 raamatut, mis teevad sinust parema juhi

Praktikaprogrammis osales ka Saku Gümnaasiumi direktor Keit Fomotškin, kes käis oma kogemust jagamas ka Personaliuudiste saates “Õppetund”.

14.05.26, 14:52

Haridusjuhid praktikaprogrammist: „Selgroog on sirgem ja enesekindlust rohkem!“

16 haridusjuhti naasid ettevõttepraktikalt koolidesse ja lasteaedadesse.

Täiskasvanuhariduse ekspert Ekaterina Seliste

14.05.26, 09:25

10 põhimõtet tõhusaks õppimiseks

Kohila Vineeri juhatuse liige ja tootmisjuht Andres Laht

12.05.26, 08:15

Töötajate arengust saab ettevõtte vastupidavuse mõõdupuu

11.05.26, 09:58

Puhhi-tüpoloogia aitab inimesi mõista ja meeskondi juhtida

30.04.26, 09:45

Kogu tõde töökuulutuste kohta: AI paljastab nõrgad kohad

Kas su töökuulutus ütleb 5 sekundiga, millega on tegu?

22.04.26, 10:00

Kuidas vältida töötaja arengus klaaslae efekti?

RIT-i ühistöövahendite teenusejuht Heikko Kallaste

17.04.26, 09:59

Kuidas juurutada uut tarkvara nii, et see töötajatele reaalset kasu tooks?

Swedbanki Akadeemia koolitus- ja arendusekspert Piret Türk usub, et oskus ennast ise juhtida on eeldus igapäevase õppimise toimumisele.

16.04.26, 13:37

Üldoskuste arendamine on professionaalse tööelu osa

Juhtimise ja küberturvalisuse koolitaja-konsultant Kristjan Kaskman

16.04.26, 09:00

Juht, kes ei küsi, ei tea

Tööandjate keskliidu konkursi „Parim praktika 2025“ kõrghariduse kategooria võitja Ekke Jaak Valge

15.04.26, 12:00

Parim praktikant: kindlus sünnib päris tööst

Kinnisvarahalduse ärisuunajuht Merike Stadnik

15.04.26, 11:00

Ta teeb ära, aga ainult hädapärase ...

Roche tegevjuht ning coach ja koolitaja Kadri Mägi-Lehtsi

15.04.26, 09:45

Ärge makske coach’ile vestluste eest, mille juht peab ise ära pidama

01.04.26, 14:10

Tiina Saar-Veelmaa: miks juhtimine jääb tihti takistuseks töötaja arengule?

Heateo Haridusfondi koolijuhtimise valdkonna juht Ann Leppiman ja Saku Gümnaasiumi direktor Keit Fomotškin.

26.03.26, 14:00

Kes juhib koolijuhti? Haridusjuhtide areng vajab rohkem tähelepanu

20.03.26, 14:58

Tippjuhid jagasid, kuidas inimesi kriisides päriselt toetada

Vasakult: Swedbanki karjäärikeskuse juht Heleriin Adelbert, VKG personalidirektor Kaija Teemägi ja Maag Foodi personalidirektor Relika Rohtoja.

17.03.26, 15:06

Sisemine karjäär kui talendistrateegia: kuidas hoida ja kasvatada oma inimesi

Personalilahenduste juht Ken tütar Nora treeneritööd vaatlemas.

16.03.26, 13:14

Lapsega tööle kaasa?!

Konverentsi esineja Ekaterina Seliste jagab intervjuus, kus Eesti paikneb rahuvusvahelisel tasandil töötajate koolitamises.

09.03.26, 15:49

Konverents | Kas tööandja toetus õppimisel tõstab töötaja soovi rohkem ja pikemalt panustada?

25.02.26, 11:54

Areng kui investeering või tarbekaup? Täiskasvanukoolitus on murdepunktis

23.02.26, 09:52

Arengupartner Age Leedo: edukas karjääripööre saab alguse sisemisest selgusest, mitte julgusest

20.02.26, 12:00

Õppimine pole kiirtoit